Должностные инструкции слесаря в ЖКХ: образец

Документ не имеет строгого образца, обязательного к применению, поэтому компании могут разрабатывать его самостоятельно, опираясь на собственные потребности. Обычно роль разработчика должностной инструкции слесаря-сантехника отводится либо его непосредственному начальнику, либо руководителю отдела кадров, либо юристу.

  • законодательством РФ в области гражданского и трудового права;
  • внутренним распорядком организации, нормативными актами, правилами охраны труда и безопасности;
  • приказами, постановлениями, распоряжениями руководства предприятия, касающимися как его лично, так и работы компании в целом;
  • осмотр, ремонт, профилактика сантехнического оборудования, приборов, приспособлений;
  • монтаж, установка, настройка, испытание сантехнических систем и коммуникаций,
  • устранение засоров в трубах водоснабжения и канализации;
  • своевременная замена изношенных узлов, частей и деталей;
  • промывка системы отопления перед началом отопительного сезона;
  • подключение батарей, собрание секций радиаторов;
  • замена, комплектование и восстановление трубопровода;
  • диагностика систем водоснабжения, отопления, канализации, обеспечение надежности и бесперебойности их работы;
  • приобретение на средства, выделенные под отчет, необходимых запчастей, деталей, крепежных элементов для ремонта оборудования, систем, трубопроводов;
  • обеспечение сохранности инструментов, приборов и оборудования, вверенных в его пользование;
  • информирование непосредственного руководителя обо всех выявленных нештатных ситуациях, а также опасных и нестандартных случаях;
  • заполнение необходимой документации и ведение отчетности по своей работе;
  • обеспечение сохранности вверенных материально-технических ценностей;

Должностная инструкция слесаря сантехника описывает перечень трудовых обязанностей, права, ответственность, а также общие и отдельные условия работы этой категории сотрудников предприятий и организаций. Данный документ нужен как самим работникам, чтобы четко видеть границы, в рамках которых должна осуществляться их деятельность, так и их работодателям, чтобы эффективно контролировать и координировать подчиненных (в частности) и оптимизировать работу предприятия (в целом).

  • знаниями о назначении, типах, видах сантехники, устройств, приборов, оборудования;
  • принципами действия различных внутренних коммуникаций: водоснабжения, канализации, трубопровода, центрального отопления и т.п.;
  • правилами эксплуатации, ремонта и обслуживания сантехники и оборудования;
  • видами и способами эксплуатации используемого в работе инструментария, приспособлений,
  • способами установки, соединения и крепления деталей и оборудования;
  • ассортиментными рядами, способами определения диаметров и размеров арматуры, труб, фитингов, узлов и пр. деталей и запасных частей;
  • методиками по проверке и испытанию различного рода трубопроводов, в том числе стальных, чугунных, пластиковых;
  • правилами проведения сантехнических работ.

Слесарь-сантехник в ТСЖ

5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА
5.1. Должностные обязанности Работника:
5.1.1. Соблюдает правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда.
5.1.2. Бережно относится к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников.
5.1.3. Незамедлительно сообщает Работодателю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества Работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).
5.1.4. Соблюдает относящиеся к его деятельности локальные нормативные акты, принятые у Работодателя.
5.1.5. По распоряжению Работодателя отправляется в служебные командировки на территории России и за рубежом.
Для слесаря-сантехника 2-го разряда:
5.1.6. Разборка, ремонт и сборка деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков под руководством слесаря-сантехника более высокой квалификации.
5.1.7. Сортировка труб, фитингов, фасонных частей, арматуры и средств крепления.
5.1.8. Подготовка пряди, растворов и других вспомогательных материалов.
5.1.9. Транспортирование деталей трубопроводов, санитарно-технических приборов и других грузов.
5.1.10. Комплектование сгонов муфтами и контргайками, болтов — гайками.
Для слесаря-сантехника 3-го разряда:
5.1.6. Разборка, ремонт и сборка различных деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.
5.1.7. Сверление или пробивка отверстий в конструкциях.
5.1.8. Нарезка резьб на трубах вручную.
5.1.9. Установка и заделка креплений под трубопроводы и приборы.
5.1.10. Комплектование труб и фасонных частей стояков.
Для слесаря-сантехника 4-го разряда:
5.1.6. Разборка, ремонт и сборка средней сложности деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.
5.1.7. Разметка мест установки прибора и креплений.
5.1.8. Группировка и догруппировка чугунных радиаторов на месте ремонта.
5.1.9. Соединение трубопроводов отопительных панелей, санитарно-технических кабин и блоков.
5.1.10. Крепление деталей и приборов при помощи поршневых пистолетов.
Для слесаря-сантехника 5-го разряда:
5.1.6. Разборка, ремонт и сборка сложных деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.
5.1.7. Смена участков трубопроводов из чугунных труб.
5.1.8. Установка дефектных мест при испытании трубопроводов.
Для слесаря-сантехника 6-го разряда:
5.1.6. Разборка, ремонт и сборка сложных деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.
5.1.7. Испытание санитарно-технических систем.
5.1.8. Ревизия и испытание аппаратуры.
5.1.9. Разметка мест установки контрольно-измерительных приборов.
5.2. Работник имеет право на:
изменение и расторжение договора в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
предоставление ему работы, обусловленной договором;
рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором (при наличии);
своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;
полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;
участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором (при наличии) формах;
ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора (при наличии), соглашений;
защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;
обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.

9. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДОГОВОРА
9.1. Основаниями для прекращения настоящего трудового договора являются:
9.1.1. Соглашение сторон.
9.1.2. Расторжение трудового договора по инициативе Работника. При этом Работник обязан предупредить Работодателя не позднее чем за две недели до предполагаемой даты прекращения настоящего договора. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения Работодателем заявления Работника об увольнении.
9.1.3. Расторжение трудового договора по инициативе Работодателя.
9.1.4. Иные основания, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.
9.2. Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы Работника, за исключением случаев, когда Работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность).
9.3. Работодатель вправе принять решение об осуществлении компенсационной выплаты Работнику в размере ____________ в случае _________________________.

12.1. Работодатель ____________________________________________________
адрес: ____________________________________________________________________
ИНН/КПП ________________________________/__________________________________
Р/с _______________________________ в _____________________________________
БИК _______________________________.

10. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РАБОТНИКОМ ЛИЧНОГО ИМУЩЕСТВА В СЛУЖЕБНЫХ ЦЕЛЯХ
10.1. Работник имеет право в случае необходимости либо по согласованию с Работодателем использовать личное имущество в служебных целях (для выполнения своей трудовой функции и/или отдельных поручений Работодателя). За такое использование личного имущества Работодатель выплачивает Работнику денежную компенсацию.
10.2. В случае возникновения необходимости регулярного использования личного имущества между сторонами договора заключается соглашение об использовании Работником личного имущества в служебных целях, где указываются характеристики соответствующего имущества, порядок его использования, размер и порядок выплаты компенсации за использование, а также права сторон договора в отношении такого имущества.
10.3. В случае если использование имущества Работника в служебных целях осуществляется нерегулярно, указанная в п. 10.1 компенсация выплачивается на основании документов и иных свидетельств, подтверждающих служебное использование такого имущества.

Вам может понравиться =>  Сведение о праве застройщика на земельный участок

4. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ. ОТПУСКА
4.1. Работнику устанавливается следующий режим рабочего времени: ______________ с предоставлением _____ выходного(ых) дня (дней) __________________.
4.2. Время начала работы: ____________________.
Время окончания работы: ____________________.
4.3. В течение рабочего дня Работнику устанавливается перерыв для отдыха и питания с _____ часов до _____ часов, который в рабочее время не включается.
4.4. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется Работнику продолжительностью 28 календарных дней.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у Работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного Работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск Работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного Работодателя.
О времени начала отпуска Работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
4.5. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам Работнику на основании его письменного заявления может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью, установленной трудовым законодательством Российской Федерации и правилами внутреннего трудового распорядка Работодателя.

Должностные инструкции слесаря в ЖКХ: образец

  • пренебрежение к выполнению должностных обязанностей, уклонение от их исполнения;
  • неисполнение распоряжений, постановлений, приказов руководства предприятия;
  • нарушение норм безопасности, правил трудового распорядка, дисциплины, режима труда и отдыха, субординации;
  • недостоверное или заведомо ложное предоставление необходимых сведений руководству компании;
  • разглашение конфиденциальной информации;
  • нанесение материального урона организации, клиентам и сотрудникам;
  • превышение своих полномочий.

Должностная инструкция слесаря сантехника описывает перечень трудовых обязанностей, права, ответственность, а также общие и отдельные условия работы этой категории сотрудников предприятий и организаций. Данный документ нужен как самим работникам, чтобы четко видеть границы, в рамках которых должна осуществляться их деятельность, так и их работодателям, чтобы эффективно контролировать и координировать подчиненных (в частности) и оптимизировать работу предприятия (в целом).

Кроме того, важно, чтобы должностная инструкция была подписана директором предприятия, а также самим сотрудником, который таким образом соглашается с функциями, вменяемыми ему в обязанность и ответственностью, которую он может понести, если допустит какие-либо серьезные ошибки или нарушения в работе.

  • законодательством РФ в области гражданского и трудового права;
  • внутренним распорядком организации, нормативными актами, правилами охраны труда и безопасности;
  • приказами, постановлениями, распоряжениями руководства предприятия, касающимися как его лично, так и работы компании в целом;

Документ создается в единственном экземпляре, а если в штате компании трудится несколько сотрудников одной и той же специальности, под каждого из них может формироваться отдельный документ (например, во избежание дублирования возлагаемых на них функций). При этом каждая инструкция должна быть заверена должным образом.

  • осуществляет изучение технического задания на подготовку внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации;
  • выполняет консервацию системы отопления;
  • выполняет ревизию запорно-регулировочной арматуры системы отопления и горячего водоснабжения;
  • выполняет промывку системы отопления;
  • проводит гидравлическое испытание системы отопления;
  • устраняет неисправности в работе циркуляционных насосов, выявленных в процессе эксплуатации;
  • проводит подготовку к эксплуатации элеваторных и тепловых узлов в соответствии с требованиями технического регламента;
  • проводит подготовку к эксплуатации расширительных баков в соответствии с требованиями действующих нормативно-технических документов;
  • выполняет пробное протапливание в соответствии с требованиями технического регламента;
  • выполняет наладку и регулировку системы отопления и отопительных приборов в соответствии с требованиями действующих нормативно-технических документов;
  • производит восстановление крепления трубопроводов и нагревательных приборов;
  • устраняет течи в трубопроводах, водонагревателях, приборах и арматуре.

3.4. В рамках выполнения своих трудовых функций исполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.5. Самостоятельно планирует свою деятельность по согласованию с руководителем.
3.6. Строго соблюдает положения должностной инструкции слесаря-сантехника ЖКХ, разработанной на основе профстандарта, трудовую дисциплину и установленный в организации режим дня, санитарно-гигиенические нормы на рабочем месте, правила и требования охраны труда и пожарной безопасности.
3.7. Соблюдает культуру и этику общения с сотрудниками и коллегами по работе, этические нормы поведения в организации, в быту и общественных местах.
3.8. Своевременно проходит периодические медицинские осмотры.

  • выполняет работу, по которой проинструктирован и допущен к работе;
  • получает указания от непосредственного руководителя по выполнению задания, безопасным приемам и методам производства работы;
  • производит проверку рабочего места на соответствие требованиям охраны труда;
  • производит подбор и проверку материалов и инструментов в соответствии с полученным заданием;
  • соблюдает требования личной гигиены и производственной санитарии;
  • информирует работника более высокого уровня квалификации о выявленных неисправностях в установленном порядке.

1.10. Слесарь-сантехник ЖКХ должен строго соблюдать свою должностную инструкцию, разработанную на основе Профстандарта, инструкцию по охране труда для слесаря-сантехника жилищно-коммунального хозяйства, другие инструкции по охране труда при выполнении работ и работе с инструментами.
1.11. Слесарь-сантехник должен пройти обучение и иметь навыки оказания первой помощи пострадавшим, знать порядок действий при возникновении пожара или иной чрезвычайной ситуации и эвакуации.

2.1. Осуществление подготовки домовых санитарно-технических систем и оборудования к сезонной (осенне-зимней и весенне-летней) эксплуатации:
2.1.1. Осуществление подготовки системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода, к сезонной эксплуатации;
2.1.2. Осуществление подготовки внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации.

Должностные инструкции слесаря в ЖКХ: образец

1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность слесаря по обслуживанию ЖКХ подразделения «Текущие технологии» (далее — Слесарь по обслуживанию ЖКХ) Российский союз промышленников и предпринимателей (ООР) (далее Учреждение).

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Слесарь домовых санитарно-технических систем и оборудования» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 декабря 2015 г. № 1076н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.

  1. Невыполнение или несвоевременное выполнение работником своих непосредственных обязанностей.
  2. Неподчинение приказам председателя ТСЖ.
  3. Нарушение рабочего графика без уважительных причин.
  4. Несоблюдение внутреннего режима ТСЖ.
  5. Нарушение технической и пожарной безопасности при проведении соответствующих работ.
  6. Халатность, которая повлекла порчу вверенного имущества.
  7. Нарушение пунктов должностной инструкции.

От качественного выполнения обязанностей сантехника зависит правильное функционирование всех коммуникационных систем жилого дома. Указанные обстоятельства накладывают определённую гражданско-правовую, дисциплинарную или материальную ответственность на занимающего данную должность. Различного рода взыскания или санкции накладываются в следующих случаях:

  • теплоизоляцию труб;
  • замену регулирующих механизмов (кранов, смесителей) и сменных деталей (манжеты, прокладки);
  • устранение утечек;
  • монтаж и демонтаж оборудования;
  • ремонт сантехнических приборов и профилактику износа по заявкам жильцов;
  • снятие показаний со счётчиков и передачу данных в бухгалтерию;
  • своевременное информирование о необходимости покупки инструментария, материалов и комплектующих для проведения ремонта.

Сложно представить в наше время многоквартирный дом без центрального водоснабжения или канализации. А если есть трубы коммуникаций, то должен быть и человек, время от времени проверяющий их на исправность. Ремонт водопровода, замена смесителей, подготовка радиаторов к новому отопительному сезону или прочистка засоров – не единственные причины нанять в ТСЖ слесаря-сантехника.

Главными обязанностями слесаря-сантехника считаются поддержание систем водоснабжения, отопления и канализации в надлежащем виде. Для этого проводятся плановые осмотры всех коммуникационных узлов, проверка труб на исправность и, в необходимом для этого случае, замена их новыми.

На основе стандарта работодатель определяет виды деятельности сотрудника. Затем составляет должностную инструкцию. Ее следует утвердить как отдельный документ или в качестве приложения к трудовому договору. В инструкцию включают обязанности, права и ответственность. Чем сложнее деятельность, тем выше квалификационный разряд слесаря-сантехника. И более жесткие требования к его образованию, стажу и навыкам.

  • проводит монтаж и проверку оборудования;
  • своевременно и качественно устраняет неполадки на разных участках процесса теплоснабжения, канализации и водоотведения;
  • выявляет причины износа устройств;
  • обеспечивает запасными частями.

Сегодня сантехник — квалифицированный сотрудник. Без диплома о среднем специальном образовании устроиться на эту должность вряд ли получится. Не менее важен опыт работы слесаря-сантехника — обычно не менее одного года. С условием, что он постоянно самосовершенствуется и изучает новшества на рынке.

Деятельность сантехника регулируется профессиональным стандартом «Слесарь домовых санитарно-технических систем и оборудования» от 2015 года (см. приказ Минтруда России от 21.12.2015 № 1076н). С июля 2016 года профстандарт слесаря-сантехника стал обязательным, так как федеральные законы, ТК РФ и др. нормативные акты требуют их использования. Стандарт включает общие сведения о профессии, кодировку видов деятельности по Общероссийскому классификатору занятий и Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности. Сюда входит и функциональная карта, характеристика обобщенных и трудовых функций и др.

Вам может понравиться =>  Упроощенный вариант пояснительной записки к бухгалтерскому балансу

На практике коммунальщики сталкиваются с нехваткой специалистов высокого класса. Поэтому часто квалифицированным сотрудникам предлагают работу слесарем-сантехником по совместительству в разных организациях. На каждом своем трудовом месте они обязаны подписать отдельную должностную инструкцию.

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией – в пределах, определенных ТК РФ.
  2. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных ГК РФ и ТК РФ.
  3. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности – в пределах, определенных УК РФ, КоАП РФ и ТК РФ.
  • соединить трубопроводы, радиаторы и другие отопительные элементы, санитарно-технические кабины и блоки;
  • установить и заделать крепления под трубопроводы и приборы;
  • скрепить детали и приборы;
  • сгруппировать и установить радиаторы на месте ремонтных работ;
  • контролировать и осуществить транспортирование деталей трубопроводов, санитарно-технических приборов и сопутствующих грузов;
  • рассортировать трубы, фитинги, средства крепления и части арматуры;
  • подготовить сантехническую паклю, нужные растворы и вспомогательные материалы;
  • разобрать, отремонтировать и собрать детали и узлы СТТО;
  • установить дефектные места при испытании СТТО и заменить их;
  • осуществить сверление или пробивку отверстий в конструкциях;
  • разметить места установки контрольно-измерительных приборов;
  • укомплектовать трубы и фасонные части стояков, болты – гайками, сгоны – муфтами и контргайками.
  • Слесарь-сантехник обязан:

    Заявление подается в 2-х экземплярах. На экземпляре заявителя ставится отметка о принятии с подписью и печатью ответственного лица. Если заявление принимать отказываются, его нужно отправить в адрес управляющей компании заказным письмом с уведомлением. В случае принятия заявления сотрудником УК делается запись в журнале регистрации заявок.

    1. ремонт и замена раковин, смесителей, ванн, кранов, унитазов, водонагревателей и остальной фурнитуры, срок службы которых не вышел, а осуществляется по прихоти владельца;
    2. перекрытие стояков;
    3. подключение стиральной машины;
    4. замена рабочих батарей и труб;
    5. прочистка засора, образовавшегося по вине собственника жилья.

    Перечень услуг и размер оплаты определяется собранием членов ТСЖ. Этим объясняется разница в тарифах за мелкий ремонт. В одном случае может быть установлено, что услуги сантехника оплачиваются «на месте», в другом – что плата за несложные работы такого слесаря включена в ежемесячный платеж.

    Cлесарь сантехник в ЖКХ: профстандарт, требования, нормативы, обязанности

    Другое дело работа сантехником в ЖКХ. Можно получить опыт в качестве рабочего УК или муниципального предприятия, в том числе слесарем аварийно-восстановительных работ. Начальный уровень квалификации предполагает поручение наименее ответственных работ, а, следовательно, не самый высокий размер заработной платы. При наличии способностей и желании развиваться, в коммунальной службе можно достичь профессионализма.

    • диспетчерская служба не отвечает
    • вызов сделан, а ремонтник не торопится
    • известно, что профессиональные качества конкретного работника УК, не на высоте
    • засор или поломка случились в праздники или выходные дни, а ждать не хочется
    1. Оплатить наличными деньгами. Заказчик приходит в управление и оплачивает через кассу. На руки выдается чек
    2. Безналичный расчет. Квитанцию можно оплатить в банке или на почте. Есть возможность провести платеж через мобильный банк. В любом случае на руках остается чек

    Высококвалифицированные монтажные и ремонтные операции на системах жизнеобеспечения связаны с обслуживанием промышленных объектов повышенной опасности. Например, отопительные котлы, в том числе работающие на газе. Для полноценного труда слесарю-сантехнику, придется получить соответствующий допуск к работе на энергоустановках.

    1. Периодический осмотр сантехнических устройств и оборудования, с целью контроля исправности. В ходе обследования выявляются неполадки, которые устраняются своими силами или с привлечением дополнительных сотрудников
    2. Выполнение плана предупредительных ремонтов (ППР) на водопроводах. Производится замена прокладок, уплотнение сгонов, прочистка засоров, регулировка смесителей, баков для слива, другого оборудования
    3. Обслуживание систем отопления и горячего водоснабжения. Возможные виды работ: замена радиаторов, очистка воздухосборников, задвижек, запорной арматуры, ремонт изоляции, закрепление приборов и труб
    4. Участие в подготовке к отопительному сезону. Ревизия системы
    • локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
    • правилами внутреннего трудового распорядка;
    • правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
    • указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
    • настоящей должностной инструкцией.
    • требования охраны труда при проведении работ по подготовке системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода, при подготовке внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации;
    • правила чтения чертежей, условных обозначений;
    • технологию и технику подготовки системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода, к сезонной эксплуатации;
    • виды, назначение, устройство, принцип работы системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода;
    • виды, назначение и правила применения ручного и механизированного инструмента;
    • виды, назначение, устройство, принцип работы повысительных и пожарных насосов;
    • виды, назначение, устройство, принцип работы запорно-регулирующей и водоразборной арматуры;
    • технологию и технику подготовки внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации;
    • виды, назначение, устройство, принцип работы домовых санитарно-технических систем и оборудования;
    • виды, назначение и способы применения труб, фитингов, фасонных частей, арматуры, средств крепления, смазочных и эксплуатационных материалов;
    • виды, назначение, устройство, принцип работы элеваторных и тепловых узлов и вспомогательного оборудования;
    • технологию и технику обслуживания элеваторных и тепловых узлов и вспомогательного оборудования;
    • предъявляемые требования готовности к проведению испытания системы отопления;
    • назначение и правила применения пресса для опрессовки системы;
    • технологию и технику опрессовки системы отопления;
    • назначение и виды промывки системы отопления и горячего водоснабжения;
    • технологию и технику промывки системы отопления и горячего водоснабжения.
    • своевременное и качественное выполнение им задач по предназначению;
    • соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
    • соблюдение мер безопасности труда, поддержание порядка, выполнение правил пожарной безопасности на порученном ему участке работы (рабочем месте).
    • Изучение технического задания на подготовку системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода, к сезонной эксплуатации.
    • Выбор и проверка средств индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда.
    • Проверка рабочего места на соответствие требованиям охраны труда.
    • Подбор и проверка материалов и инструментов в соответствии с полученным заданием.
    • Выполнение консервации и расконсервации поливочной системы.
    • Устройство дополнительной системы наружных выпусков для поливки территории.
    • Выполнение ревизии запорно-регулирующей, водоразборной арматуры и внутренних пожарных кранов.
    • Устранение неисправностей в работе повысительных и пожарных насосов, выявленных в процессе эксплуатации.
    • Устранение течи трубопроводов, запорной и водоразборной арматуры системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода.
    • Восстановление крепления трубопроводов, приборов и оборудования системы холодного водоснабжения, в том числе поливочной системы и системы противопожарного водопровода.
    • Информирование работника более высокого уровня квалификации о выявленных неисправностях в установленном порядке.
    1. Осуществление подготовки внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации:
    • Изучение технического задания на подготовку внутридомовой системы отопления и горячего водоснабжения к сезонной эксплуатации.
    • Выбор и проверка средств индивидуальной защиты в соответствии с требованиями охраны труда.
    • Проверка рабочего места на соответствие требованиям охраны труда.
    • Подбор и проверка материалов и инструментов в соответствии с полученным заданием.
    • Выполнение консервации системы отопления.
    • Выполнение ревизии запорно-регулировочной арматуры системы отопления и горячего водоснабжения.
    • Выполнение промывки системы отопления.
    • Проведение гидравлического испытания системы отопления.
    • Устранение неисправностей в работе циркуляционных насосов, выявленных в процессе эксплуатации.
    • Подготовка к эксплуатации элеваторных и тепловых узлов в соответствии с требованиями технического регламента.
    • Подготовка к эксплуатации расширительных баков в соответствии с требованиями действующих нормативно-технических документов.
    • Выполнение пробного протапливания в соответствии с требованиями технического регламента.
    • Выполнение наладки и регулировки системы отопления и отопительных приборов в соответствии с требованиями действующих нормативно-технических документов.
    • Восстановление крепления трубопроводов и нагревательных приборов.
    • Устранение течи в трубопроводах, водонагревателях, приборах и арматуре.
    • Информирование работника более высокого уровня квалификации о выявленных неисправностях в установленном порядке.

    5.3. Слесарь по обслуживанию ЖКХ за совершение правонарушений в процессе своей деятельности в зависимости от их характера и последствий привлекается к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном законодательством.

    6.1. Настоящая инструкция разработана на основе Профессионального стандарта «Слесарь домовых санитарно-технических систем и оборудования», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21.12.2015 г. N 1076н, с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации)

    Вам может понравиться =>  Хвс Для Гвс Что Передавать

    4.1. При выполнении своих трудовых функций и обязанностей слесарь по обслуживанию ЖКХ обладает трудовыми правами, предусмотренными заключенным с работником трудовым договором, Правилами внутреннего трудового распорядка, локальными нормативными актами, Трудовым кодексом Российской Федерации и иными актами трудового законодательства.

    Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……… (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции(в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)

    Должностные обязанности слесаря-сантехника

    Обычно на должность слесаря-сантехника назначаются лица, имеющие среднее профессиональное образование и опыт работы не менее одного года. Дополнительно желательно наличие документа, подтверждающего разряд, или свидетельства об успешном прохождении курсов повышения квалификации.

    Чтобы понять, кто такой слесарь-сантехник и какие у него обязанности на работе, необходимо обратиться к должностной инструкции. Слесарь-сантехник трудится в различных организациях: на производстве, предприятиях, школах, магазинах, в аварийных бригадах, и даже частным образом, и его должностные обязанности зависят от специализации и квалификации. Например, в должностные обязанности сантехника на предприятии входит следующий перечень:

    • выполнение текущего технического обслуживания домовых санитарно-технических систем и оборудования;
    • осуществление подготовки домовых санитарно-технических систем и оснащения к сезонной (осенне-зимней и весенне-летней) эксплуатации;
    • выполнение ремонта домовых санитарно-технических систем и оборудования.
    • проводить осмотр, профилактику и ремонт сантехнического оснащения предприятия с разрешения главного инженера;
    • знать полное устройство вверенных систем и оборудования, принципы работы и методы устранения неисправностей;
    • производить обход, осмотр и проверку оснащения и регистрировать результаты обхода в журнале;
    • фиксировать в оперативном журнале время, когда система или оборудование отключается для ремонта, и момент включения;
    • немедленно сообщать начальству о любой опасной и внештатной ситуации и, по распоряжению руководства, оказывать помощь в устранении аварии или другой неотложной работе.
    • обеспечение безаварийной работы системы водоснабжения, канализации, центрального отопления и водостоков;
    • доскональное понимание устройства вышеперечисленных систем, условия их эксплуатации, выявление причин преждевременного износа и проведение своевременной профилактики;
    • непосредственное участие в ремонте неисправностей систем;
    • разработка методик по повышению надежности, долговечности и качества обслуживаемых систем;
    • своевременные испытания отремонтированных систем и сдачу их в эксплуатацию.

    Должностная инструкцияслесаря-сантехника

    1.1. Слесарь-сантехник относится к категории рабочих.
    1.2. На должность слесаря-сантехника назначается лицо, имеющее среднее специальное образование и стаж работы по специальности не менее ……………… лет.
    1.3. Назначение на должность слесаря-сантехника и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению

    Слесарь-сантехник
    — обеспечивает исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков, правильную их эксплуатацию, своевременный качественный ремонт;
    — изучает условия работы данных систем, выявляет причины преждевременного износа, принимает меры по их предупреждению и устранению;
    — принимает меры к ликвидации неисправностей в работе систем, их ремонте, монтаже, регулировке и испытаниях (разборка, сборка, ремонт деталей и узлов санитарно-технических систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков);
    — комплектует и сортирует трубы, фитинги, фасонные элементы арматуры и средства крепления;
    — подготавливает материалы, растворы и вспомогательные приспособления;
    — транспортирует детали трубопроводов, санитарно-технические приборы и другие грузы в границах зоны ответственности;
    — сверлит или пробивает отверстия в строительных конструкциях;
    — комплектует трубы и фасонные элементы трубопроводов;
    — группирует отопительные радиаторы на месте ремонта;
    — проводит испытания санитарно-технических систем и запорной арматуры;
    — составляет заявки на материалы, запасные части, инструмент и обеспечивает их экономное и рациональное расходование;
    — принимает участие в разработке мероприятий по повышению надежности, качества работы обслуживаемых систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков.

    1.5. Слесарь-сантехник должен знать:
    — приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативно-распорядительные документы, регламентирующие работу слесаря-сантехника;
    — виды и назначение санитарно-технических материалов и оборудования;
    — способы измерения диаметров труб, фитингов и запорной арматуры;
    — назначение и правила применения ручных и механизированных инструментов;
    — принцип действия, назначение и особенности ремонта санитарно-технических трубопроводных систем центрального отопления, водоснабжения, канализации и водостоков;
    — ассортимент и виды деталей санитарно-технических систем, соединений и креплений;
    — способы сверления и пробивки отверстий в строительных конструкциях;
    — устройство и способы ремонта трубопроводных санитарно-технических систем из стальных, медных и полимерных труб;
    — способы разметки мест и установки санитарно-технических приборов и их крепления;
    — правила установки санитарно-технических и нагревательных приборов;
    — правила испытания санитарно-технических систем и запорной арматуры;
    — способы подготовки и испытания котлов, бойлеров, калориферов и насосов;
    — нормы расхода материалов и запасных частей;
    — основы организации производства и труда;
    — правила внутреннего трудового распорядка;
    — правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

    Слесарь-сантехник имеет право:
    — вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с выполнением своих обязанностей;
    — требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

    Должностные инструкции слесаря в ЖКХ: образец

    Должностная инструкция слесаря сантехника описывает перечень трудовых обязанностей, права, ответственность, а также общие и отдельные условия работы этой категории сотрудников предприятий и организаций. Данный документ нужен как самим работникам, чтобы четко видеть границы, в рамках которых должна осуществляться их деятельность, так и их работодателям, чтобы эффективно контролировать и координировать подчиненных (в частности) и оптимизировать работу предприятия (в целом).

    • знаниями о назначении, типах, видах сантехники, устройств, приборов, оборудования;
    • принципами действия различных внутренних коммуникаций: водоснабжения, канализации, трубопровода, центрального отопления и т.п.;
    • правилами эксплуатации, ремонта и обслуживания сантехники и оборудования;
    • видами и способами эксплуатации используемого в работе инструментария, приспособлений,
    • способами установки, соединения и крепления деталей и оборудования;
    • ассортиментными рядами, способами определения диаметров и размеров арматуры, труб, фитингов, узлов и пр. деталей и запасных частей;
    • методиками по проверке и испытанию различного рода трубопроводов, в том числе стальных, чугунных, пластиковых;
    • правилами проведения сантехнических работ.

    Документ создается в единственном экземпляре, а если в штате компании трудится несколько сотрудников одной и той же специальности, под каждого из них может формироваться отдельный документ (например, во избежание дублирования возлагаемых на них функций). При этом каждая инструкция должна быть заверена должным образом.

    • законодательством РФ в области гражданского и трудового права;
    • внутренним распорядком организации, нормативными актами, правилами охраны труда и безопасности;
    • приказами, постановлениями, распоряжениями руководства предприятия, касающимися как его лично, так и работы компании в целом;
    • правила применения материалов, с которыми предстоит работать;
    • способы измерения труб, арматуры и т.д.
    • методы использования ручных и автоматических доверенных инструментов и приборов;
    • принципы работы санитарных систем;
    • разновидности всех деталей, используемых в работе;
    • способы пробивки отверстий, а также ремонта и устройства труб;
    • правила и принципы разметки и установки креплений;
    • способы установки нагревательных приборов;
    • критерии качественного ремонта любых санитарных систем;
    • правила проведения испытаний любых видов санитарного оборудования;
    • нормы расхода доверенного материала.

    Обязанности по документу: трудовой договор и должностная инструкция для электрика и слесарь-сантехника ТСЖ

    Электрик товарищества отвечает за порядок в работе всех сетей, приборов и оборудования в пределах своих должностных обязанностей, а также за сохранность выданных ему для совершения трудовых функций инструментов, материалов, а еще — за своевременность заполнения журналов, составлений актов, отчетов.

    Электрик обязан еще вести техническую документацию — журналы, составлять акты. В случае, если аварийная ситуация все-таки сложись, электрик должен поставить об этом в известность председателя управления и вызвать аварийную службу, а до ее приезда попытаться локализовать проблему.

    Такой договор необходим обеим сторонам: работодатель не имеет права не включить должность электрика в штатное расписание, а это влечет необходимость оформления трудовых отношений договором, в противном случае ему грозят серьезные проблемы.

    К особенностям можно отнести и обязанность обслуживания квартир (по заявкам жильцов), не забывая, что за эти услуги они должны платить отдельно, а материалы покупать. Даже если хозяин пригласит специалиста со стороны, электрик товарищества должен присутствовать и контролировать процесс.

    Если все же встанет вопрос о внесении правок в этот документ, то можно оформить дополнение, если речь пойдет об одном-двух пунктах. Более масштабные корректировки нерациональны, потребуется замена прежней инструкции совершенно новой, с указанием точной даты ее введения.

  • Adblock
    detector