Главная / Трудовое право / Пособие на погребение в фсс в 2022 году

Пособие на погребение в фсс в 2022 году

Содержание

1 Пособие на погребение в 2022 году: как получить компенсацию за похороны, размер и порядок оформления
2 Пособие на погребение в фсс в 2022 году
3 Выплата социальных пособий в 2022 году: на что нужно обратить внимание
4 Возмещение расходов из ФСС в 2022 году
5 ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ
6 Нужно ли отражать пособие на погребение, выплаченное родственнику в отчете 4-ФСС и в отчете РСВ в программе 1С: Зарплата и управление персоналом ред
7 Пособие на погребение в 2022: кому полагается и как оформить
8 Пособие на погребение 2022: как получить компенсацию за похороны, размер и порядок оформления
9 Кому полагается пособие на погребение

Пособие на погребение в 2022 году: как получить компенсацию за похороны, размер и порядок оформления

Получить такую выплату может не только родственник умершего лица, но и другой человек, взявший на себя организацию похорон. За выплатой пособия на погребение можно обратиться в любую клиентскую службу ПФР в течение шести месяцев со дня смерти человека. Заявителю при себе необходимо иметь паспорт и справку о смерти ф. № 11, которую выдает ЗАГС. Важно, что через ПФР выплата пособия на погребение производится только на умерших пенсионеров, не работавших на день смерти.

документ, удостоверяющий личность заявителя
заявление на выплату социального пособия на погребение
справка о смерти пенсионера, выдаваемая органами ЗАГСа
заявитель вправе представить документ, подтверждающий факт отсутствия работы пенсионера на день смерти (трудовую книжку умершего).

Согласно пункту 13 Положения возмещение расходов страхователю на выплату социального пособия на погребение лицам, имеющим право на его получение в соответствии с Законом N 8-ФЗ (далее — получатель пособия на погребение), производится территориальным органом Фонда по месту регистрации страхователя.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2022 N 2375 «Об особенностях финансового обеспечения, назначения и выплаты в 2022 году территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, осуществления иных выплат и возмещения расходов страхователя на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников» утверждено, в том числе, Положение об особенностях назначения и выплаты в 2022 году застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат (далее — Положение).

Получатель пособия на погребение для его получения представляет справку о смерти в организацию (иному работодателю), которая являлась страхователем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством по отношению к умершему на день смерти либо по отношению к одному из родителей (иному законному представителю) или иному члену семьи умершего несовершеннолетнего на день смерти этого несовершеннолетнего.

В пункте 13 Положения об особенностях назначения и выплаты в 2022 году застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и иных выплат, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 30 декабря 2022 г. N 2375, данное заявление не упоминается.

В соответствии с положениями Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» смерть застрахованного лица или несовершеннолетнего члена его семьи признается страховым случаем по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

заявление с указанием реквизитов личного счета, открытого получателем в кредитной организации;
документ, удостоверяющий личность;
справка о смерти (форма №11);
копия удостоверения умершего лица, дающего право на меры социальной поддержки (если копия документа не заверена в установленном порядке, предоставляется оригинал);
платежные документы, подтверждающие расходы на похороны.

Если умерший был пенсионером, не работавшим на день смерти, выплачивается социальное пособие на погребение (6 424 рубля 98 копеек) и, если умерший постоянно проживал в Москве, доплата от Правительства Москвы (12 046 рублей). Общая сумма выплат — 18 470 рублей 98 копеек.

Если в коллективный договор был включен пункт об оплате расходов на погребение члена (членов) семьи работника сверх установленного законодательством пособия, выплачиваемого за счет средств обязательного социального страхования, размер выплачиваемого пособия будет больше.

Членам семей или лицам, взявшим на себя организацию похорон граждан, умерших вследствие лучевой болезни и других заболеваний, возникших в связи с аварией на Чернобыльской АЭС или ПО «Маяк», а также умерших граждан из числа инвалидов вследствие чернобыльской катастрофы, выплачивается пособие на погребение в увеличенном размере (с 1 февраля 2022 года — 12 910 рублей 26 копеек).

документ, удостоверяющий личность заявителя;
свидетельство о смерти (если смерть наступила за пределами Российской Федерации — документ, выданный компетентным органом иностранного государства в удостоверении смерти, легализованный в установленных случаях и переведенный на русский язык);
справка о смерти (форма №11);
документ, подтверждающий, что на день смерти умерший не состоял в трудовых отношениях и не осуществлял какую-либо трудовую деятельность;
копия пенсионного удостоверения умершего или справка территориального подразделения Пенсионного фонда России о назначении ему пенсии (при необходимости);
Единый жилищный документ, выписка из домовой книги, копия финансового лицевого счета — запрашиваются в рамках межведомственного взаимодействия.

Пособие на погребение в фсс в 2022 году

заявление;
справку о сумме заработка, если в расчетном периоде он работал у других (другого) работодателя;
подтверждающие документы (в их числе листок нетрудоспособности, справка о постановке на учет в медучреждении в ранние сроки беременности, свидетельство о рождении ребенка и др.).

Направить их нужно заказным письмом с описью вложения. Однако если у работодателя среднесписочная численность сотрудников за год, предшествующий году обращения физлица за пособием, превышает 25 человек, он должен подать в фонд реестр сведений в форме электронного документа. Для работодателей, у которых численность сотрудников составляет 25 человек или менее, это право, но не обязанность.

пособия по временной нетрудоспособности (в т.ч. в связи с несчастным случаем на производстве или профзаболеванием);
оплаты отпуска (сверх ежегодного оплачиваемого) на весь период лечения сотрудника, а также проезда к месту лечения и обратно;
единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
пособия по беременности и родам;
единовременного пособия при рождении ребенка;
ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Во всех остальных случаях выплату пособий осуществляет орган фонда на основании сведений, указанных работодателем. В частности, это сведения о типе занятости (основное место работы или внешнее совместительство), о размере ставки (если сотрудник работает неполное время), о сумме среднего заработка, о замене лет расчетного периода (если работник предоставил заявление о такой замене). Таким образом, по сути, расчет пособия осуществляет работодатель, а непосредственную выплату – орган фонда.

Если же речь идет не о социальном пособии на погребение, а об оплате ритуальных услуг, связанных с гибелью военнослужащего (действующего либо уволенного), сотрудника правоохранительных органов или служб безопасности, граждан, призванных на сборы, то подобный вид расходов шифруется КВР 313 с увязкой КОСГУ 265 и считается мерой социальной поддержки по публичным нормативным обязательствам.

Кодом 265 фиксируется не только оплата подобных социальных пособий, условия и порядок выплаты которых определяет ст. 10 закона № 8-ФЗ от 12.01.1996. В перечне затрат, формирующих подстатью 265 КОСГУ и объединяемых этим аналитическим шифром, фигурирует и возмещение затрат по погребению военнослужащих (в том числе уволенных), правоохранителей, сотрудников органов безопасности, участвующих в военных сборах граждан, а также оплата затрат на приобретение/изготовление и установку надгробий на их могилах.

Социальное пособие на погребение в 2022 году (КОСГУ 265) учреждение выплачивает, если умер сотрудник предприятия или несовершеннолетний член его семьи. В первом случае получить пособие вправе родственник или лицо, занимающееся похоронами, во втором – непосредственно работник. Эти расходы работодатель отражает по подстатье 265 КОСГУ, затем их возмещает ФСС. Социальное пособие по погребению законодательно устанавливается в фиксированном размере, с 01.02.2022 он составляет 6424,98 руб.

В отличие от пособия на погребение (КОСГУ 265) матпомощь, оказываемая родным умершего работника, осуществляется учреждением на основании положений принятых локальных актов или нормативных положений вышестоящих органов, и не может возмещаться из ФСС или бюджетов.

Согласно п. 48.1 Порядка № 85н затраты по соцпособию на погребение в сочетании с 265 КОСГУ отражаются по КВР 119 «Взносы по ОСС на выплаты персоналу учреждений». Подобная увязка предусмотрена таблицей соответствия КОСГУ и КВР. Кроме КВР 119 соотноситься с КОСГУ 265 могут расходы по выплаченным соцпособиям работникам госорганов (КВР 129), гражданским лицам (КВР 139), сотрудникам внебюджетных фондов (КВР 149).

Выплата социальных пособий в 2022 году: на что нужно обратить внимание

пособие по временной нетрудоспособности за первые три дня болезни работника. Оплата этих дней осуществляется исходя из среднедневного заработка, на основании совокупного заработка работника за расчетный период – два года, предшествующих периоду наступления нетрудоспособности (пп. 1 п. 2 ст. 3 Закона №255-ФЗ[2] и п. 6 Положения о страховых выплатах по ВНиМ[3]);

В законах №125-ФЗ[4] и 255-ФЗ, определяющих условия обеспечения пособиями на случай временной нетрудоспособности (в том числе по травматизму) и в связи с материнством застрахованных лиц, порядок назначения и выплаты указанных пособий, до сих пор говорится о том, что назначение таких пособий производит страхователь (то есть работодатель). Это следует, например, из действующей редакции ст. 13 Закона №255-ФЗ.

В случае прямых выплат пособие работнику выплачивает не работодатель, а территориальный орган ФСС. Поэтому обязанностей налогового агента у работодателя не возникает. Ведь в роли налогового агента в такой ситуации выступает ФСС, который и должен рассчитывать, удерживать и перечислять НДФЛ с выплачиваемых работникам пособий. Работодатель при этом не обязан вести учет удержанных и перечисленных страховщиком сумм НДФЛ (данная обязанность не предусмотрена гл. 23 НК РФ).

Основная цель данного законопроекта – отказ от «зачетного» принципа расходования средств ФСС на выплату социальных пособий и переход на механизм выплаты этих пособий застрахованным лицам непосредственно ФСС (страховщиком), а также устранение отдельных правовых пробелов. По замыслу авторов указанного законопроекта переход на прямые выплаты пособий ФСС в рамках закона должен состояться с 2022 года.

Обратите внимание Предельная величина базы по стразовым взносам в ФСС на 2022 год равна 865 000 руб., на 2022 – 912 000 руб. Соответственно, максимальный размер среднего дневного заработка для оплаты больничного в 2022 году составит 2 434,25 руб. ((865 000 + 912 000) / 730). В свою очередь, минимальный средний заработок за день болезни с учетом МРОТ составит 407,41 руб. (12 392 х 24 / 730). После принятия Федерального закона от 29.12.2022 № 473-ФЗ МРОТ на 2022 год составит 12 792 руб., и тогда минимальный средний заработок за день болезни составит 420,56 руб. (12 792 х 24 / 730).

Возмещение расходов из ФСС в 2022 году

Для возмещения расходов из ФСС в 2022 году работодателю приходится представить в фонд определенный комплект документов. Что входит в этот комплект и как набор передаваемых документов различается в зависимости от вида пособия? Какие расходы возмещает ФСС, а какие уже нет в связи с переходом на прямые выплаты. Почему фонд отказывается признавать отдельные выплаты работодателей пособиями? Ответы вы найдете в статье.

Аргументами для судей послужили следующие обстоятельства: получателем пособия была мать-одиночка, и доказательств того, что за ребенком присматривал кто-то другой (кроме нее самой) представлено не было. Фактически отработанное время в период получения пособия составило 69%, утрата заработка — 14%.

Периоды нетрудоспособности оплачиваются совместно ФСС и компанией. На работодателе лежит обязанность по оплате первых трех дней болезни, оплата остальных дней — обязанность фонда. Возмещение расходов ФСС производит работодателю за период с четвертого дня болезни сотрудника после получения и проверки следующих дополнительных документов:

ФСС и судьи пришли к выводу, что сокращение времени на 1 час не позволяло отцу ребенка полноценно осуществлять уход. В итоге выплаченные суммы не являются пособиями, а признаются дополнительным вознаграждением за счет работодателя (постановление Арбитражного суда Уральского округа от 06.06.2022 по делу № А76-29523/2022).

Чтобы в 2022 году получить возмещение из ФСС расходов, понесенных в 2022 году, работодателю необходимо представить в фонд письменное заявление, справку-расчет, расшифровку расходов и дополнительные документы в зависимости от вида пособия или выплаты. Срок возмещения по закону составляет 10 календарных дней, но может продлеваться, если специалисты фонда примут решение о проведении проверки.

ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ

Приказ ФСС РФ от 04.02.2022 № 26 «Об утверждении форм документов, применяемых для назначения и выплаты в 2022 году территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, осуществления иных выплат и возмещения расходов страхователей в 2022 году на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами»

Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2022 № 2375 «Об особенностях финансового обеспечения, назначения и выплаты в 2022 году территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, осуществления иных выплат и возмещения расходов страхователя на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников»

неверные банковские реквизиты или адрес доставки почтового перевода застрахованному лицу
изменение страхового стажа в разных листках нетрудоспособности при одном страховом случае
неверно указан код подчиненности
некорректное заполнение данных в отношении застрахованного лица (ФИО, дата рождения, средний заработок и т.д.)
ошибка в выборе места работы (основное/по совместительству)
неверный размер ставки при совместительстве
ошибка при выборе на перерасчет — не выбран признак «перерасчет»
неправомерное указание нестраховых периодов
сумма заработка не соответствует сумме по годам
общий стаж не совпадает со стажем в первичном документе
неверное указание периода оплаты за счет ФСС
неверное определение дат отпуска по уходу за ребенком
некорректное указание ФИО ребенка
отсутствие условия исчисления при инвалидности застрахованного
двойное направление пособия при постановке на учет на ранних сроках беременности
отсутствие сведений о справке от второго родителя о неполучении пособия
направление листков нетрудоспособности, не подлежащих оплате
при направлении сведений для назначения и выплаты пособия по беременности и родам не указана дата родов
указание даты начала работы для бессрочных трудовых договоров. Заполнять, только если трудовой договор заключен на срок до 6 месяцев
неправильное указание очередности рождения детей
отсутствие данных о среднемесячном заработке при осуществлении ухода за несколькими детьми
неправильное указание районного коэффициента, применяемого при исчислении пособия (северный коэффициент)
ошибка в указании СНИЛС
неверный код КЛАДР

Такая же возможность предусмотрена для застрахованных лиц, у которых случай временной нетрудоспособности (только для граждан, подвергшихся воздействию радиации) или беременность и роды наступают раз в 2 года или реже. Для категории граждан, не подвергшихся воздействию радиации, получение пособий по временной нетрудоспособности на карту «Мир» не носит обязательного характера.

Уплата страховых взносов на обязательное социальное страхование осуществляется в установленном порядке в полном объеме без уменьшения на сумму расходов на выплату обязательного страхового обеспечения по соответствующему виду обязательного социального страхования.

документ, удостоверяющий личность заявителя
заявление на выплату социального пособия на погребение
справка о смерти пенсионера, выдаваемая органами ЗАГСа
заявитель вправе представить документ, подтверждающий факт отсутствия работы пенсионера на день смерти (трудовую книжку умершего).

В первом полугодии отмечается небольшое увеличение общих доходов агентств, которые оказывают ритуальные услуги. Это доказывает, что россияне стали меньше тратить на них, ведь доход в этом году выше на 9% в сравнении с таким же периодом прошлого года. Если же сравнивать с первым полугодием, выручка упала на процент.

В том случае, если на момент кончины человек трудился официально и платил налоги, деньги на похороны будет давать работодатель. Сумма составит чуть менее 6,5 тыс. руб. В некоторых организациях в трудовом договоре есть пункт о дополнительной выплате на погребение, потому она может быть выше.

Как отмечает budgetrf.ru, россияне начали меньше направлять средств на похороны. Такая информация поступила из сравнения данных Российской статистики об увеличении смертности в стране и общих доходах ритуальных контор. Отмечается, что с начала текущего года в РФ смертность составила 1,1 млн человек.

Пособие полагается на получение всех необходимых документов, покупку и доставку гроба, перевозку тела и погребение. Его предоставляют в день обращения на основании свидетельства о кончине. В некоторых случаях могут попросить предоставить и иные документы.

В соответствии с информацией, которая предоставлена на сайте столичного справочника ритуальных услуг, в Москве средняя цена составляет около 36 тыс. руб. Сюда входят сбор документов, катафальный автобус, венок и траурная лента. В качестве критерия минимального набора берется государственное пособие на погребение.

В случае, если погребение осуществлялось за счет средств супруга, близких родственников, иных родственников, законного представителя умершего или иного лица, взявшего на себя обязанность осуществить погребение, ему выплачивается социальное пособие на погребение.

Лицу, взявшему на себя обязанность захоронить умершего жителя Московской области, который на день смерти не работал и не являлся пенсионером, необходимо обратиться с заявлением в органы социальной защиты населения или МФЦ, предоставив следующие документы:

Жителям Московской области при погребении родственника, друга или знакомого гарантируется бесплатное оказание похоронных услуг либо выплата социального пособия на погребение, а тем, чей доход не превышает 200% величины прожиточного минимума, оказывается единовременная материальная помощь. О том, как получить пособие и материальную помощь на погребение, читайте в материале портала mosreg.ru.

Согласно Федеральному закону «О погребении и похоронном деле» и Закону Московской области «О погребении и похоронном деле в Московской области», жителю Московской области (супругу, близкому родственнику, иному родственнику, законному представителю умершего или иному лицу, взявшему на себя обязанность осуществить погребение умершего) гарантируется оказание на безвозмездной основе следующего перечня услуг по погребению:

Жителю Московской области, взявшему на себя обязанность похоронить умершего родственника, необходимо обратиться с заявлением в органы социальной защиты населения или многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, предоставив документы:

Нужно ли отражать пособие на погребение, выплаченное родственнику в отчете 4-ФСС и в отчете РСВ в программе 1С: Зарплата и управление персоналом ред

Для того чтобы в программе отразить единовременное пособие за счет ФСС и корректно заполнить отчеты, необходимо перейти в раздел «Зарплата» – «Все начисления» — «Единовременное пособие за счет ФСС» — «Создать» — установите переключатель в положение «Пособие на погребение, выплачиваемое стороннему лицу». Пособие было выплачено родственникам и законным представителям умершего сотрудника, данные выплаты не признаются доходом. Соответственно, отражать их в учете надо в качестве социальных выплат, как и другие виды социальных пособий.

Пособие на погребение в 2022: кому полагается и как оформить

В С-Петербурге, если человек, который взял на себя обязанности по оплате похорон, является малоимущим, то ему предоставляют единовременную выплату на погребение в размере 12 353 рубля при захоронении, а при кремации — 9 945 рублей. При этом среднедушевой доход получателя должен быть ниже прожиточного минимума. На местности Пермского края размер социальной выплаты с учетом районного коэффициента с 1 февраля 2022 года составляет 7 388 рублей. Для дизайна могут понадобиться:

В некоторых субъектах России есть дополнительные компенсации для бывших штатских служащих и реабилитированных лиц. Например, в столице на похороны государственных гражданских служащих и занимавших государственные должности выделяют до 35 000 рублей. Льготы для реабилитированных лиц, бывших в ссылке, есть в Свердловской области.

Такой вид материальной помощи предоставляется на каждого умершего человека. «Порядок выплаты пособия на погребение регулируется пп. 1, 2 ст. 10 федерального указа от 12.01.1996 № 8-ФЗ «О погребении и похоронном деле», — рассказала РИА Новости адвокат Юлия Кузнецова. — Соц помощь выплачивается супруге, родственникам, законному представителю умершего или иному лицу, взявшему на себя обязанность выполнить погребение. С 1 февраля 2022 года размер это слово имеет несколько значений: Степень развития, величина, масштаб какого-нибудь явления пособия увеличился.

В РФ доступны и бесплатные похороны для одиноких людей или неопознанных лиц. Стоимость церемонии не должна выходить за рамки малого гарантированного перечня услуг по погребению. В него, согласно ст. 9 закона о погребении и похоронном деле, входят: оформление документов, предоставление и доставка гроба, перевозка тела или останков погибшего на кладбище, погребение или кремация. Предоставляют бесплатное погребение специализированные службы. В Москве их список можно поискать на сайте мэрии. Как правило, таким образом хоронят на сумму не более 6 124 рубля 86 копеек разменная монета России, Приднестровья, Белоруссии (1⁄100 рубля), Украины (1⁄100 гривны) . В неких регионах она может быть и больше.

Если человек на момент погибели работал официально и платил страховые взносы, то пособие на похороны будет выплачивать работодатель. Сумма составляет 6 424 рубля 98 копеек, увеличенные на региональный коэффициент. В неких компаниях в трудовой договор включен пункт о дополнительной оплате расходов на погребение, из-за чего сумма пособия будет выше. Для безработных людей положен такой же размер выплаты на погребение с учетом районных надбавок, но назначать его будут в органах социальной защиты, также как и дополнительные выплаты, если они предусмотрены в районе проживания. Чтобы получить социальную помощь, нужно предоставить:

Пособие на погребение 2022: как получить компенсацию за похороны, размер и порядок оформления

В зависимости от того, в каком регионе был зарегистрирован умерший, на его погребение полагаются разные суммы. Больше всего платят в Москве, что обусловлено сильной экономикой и общим уровнем жизни. В регионах надеяться на крупную компенсацию не стоит, у многих попросту не предусмотрены доплаты.

Для этого нужно со своим паспортом обратиться к нотариусу по месту прописки усопшего, предъявить справку о смерти, документы, подтверждающие расходы на погребение, реквизиты его банковского счета. Такая компенсация имеет преимущество в порядке выплат должникам и наследникам.

Если на похороны нет денег совсем или нет возможности приехать для организации похорон, либо у умершего нет родственников, то, согласно статьи 12, закона «О погребении и похоронном деле», обязанности по захоронению берет на себя специализированная служба по вопросам похоронного дела. Вот что входит в их обязанности:

Если человек на момент смерти был трудоустроен, выплата производится через ФСС — Фонд социального страхования. Именно туда от имени сотрудника уплачивались взносы, поэтому фактически погребение будет оплачено за счет регулярных платежей умершего. Достаточно обратиться к работодателю, чтобы получить оговоренную законом сумму, об этом расскажем далее.

Законодательство не содержит различий между этими понятиями, ведь в нем содержится только термин «социальное пособие на погребение». В разговорной речи часто встречается пособие по смерти родственника, под которым могут пониматься все выплаты, получаемые посмертно.

Кому полагается пособие на погребение

Помимо выплат на погребение пенсионера, родственники покойного могут получить недополученную им пенсию. Получить их могут только лица, проживавшие с пенсионером на одной жилплощади. Для этого необходимо написать заявление и приложить к нему:

Все отделения оплачивают расходы на услуги морга, перевозку тела в морг и на место захоронения, погребение или кремацию, установку надгробия. Если родственники военного пенсионера за все заплатили сами, им положена компенсация, размер которой составляет 3 пенсии. Эта сумма не может быть меньше пособия на погребение или больше 15,5 тысяч рублей.

Пособие на погребение в размере 6124,86 руб. будет выплачиваться лишь в том случае, если гражданин, который занимался организацией похорон, отказался от бесплатного захоронения. Напомним, что в ч. 1 ст. 9 закона № 8-ФЗ от 12.01.1996 г. «О погребении и похоронном деле», предусмотрен перечень бесплатных ритуальных услуг, которые гарантируются государством.

Трудовую книжку для подтверждения отсутствия занятости или справку о регистрации в качестве безработного при ее наличии.
Справку из Пенсионного фонда об отсутствии пенсии.
Свидетельство о смерти (с гербовой печатью).
Для безработного выписку с места регистрации.
Для мертворожденного малыша паспорт матери и медицинскую справку.
Для студентов справку о прохождении обучения в ВУЗе или среднем профессиональном заведении.

В связи с тем, что возмещение стоимости услуг по погребению за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации может быть только в пределах законодательно установленного размера, согласование стоимости услуг органам местного самоуправления возможно только в указанном размере.

Вам может понравиться => Закон о тишине в оренбурге 2022

15 Фев 2022 polrostov 274